トレイクの特長

対象は、管理職や職場リーダー

職場目標を達成する要は、なんといっても「管理職や職場リーダー」。 トレイクは、経験豊富なトレーナーが、一緒に考えながら学習をサポートします。

内容は、職場マネジメント

力強い組織のエンジンは、なんといっても「職場マネジメント」。 トレイクは、実践的なプログラムで、生きたマネジメントの実践をサポートします。

方法は、トレーニング型

「わかる」と「できる」の差を埋めるには、あれこれと「やってみる」こと、ノウハウを「ためる」こと。 トレイクは、試行錯誤とノウハウ蓄積を繰り返すトレーニングで、成果と成長をサポートします。

一緒に、一緒に

育成プログラムは、経営者、人事担当者、参加者それぞれのニーズを合致させることが大切です。 トレイクは、それぞれのニーズを調整し、お客様と一緒に最適なプログラムを考えます。