トレイクの特長
対象は、管理職や職場リーダー
職場目標を達成する要は、なんといっても「管理職や職場リーダー」。
トレイクは、経験豊富なトレーナーが、一緒に考えながら学習をサポートします。
内容は、職場マネジメント
力強い組織のエンジンは、なんといっても「職場マネジメント」。
トレイクは、実践的なプログラムで、生きたマネジメントの実践をサポートします。
方法は、トレーニング型
「わかる」と「できる」の差を埋めるには、あれこれと「やってみる」こと、ノウハウを「ためる」こと。
トレイクは、試行錯誤とノウハウ蓄積を繰り返すトレーニングで、成果と成長をサポートします。
一緒に、一緒に
育成プログラムは、経営者、人事担当者、参加者それぞれのニーズを合致させることが大切です。
トレイクは、それぞれのニーズを調整し、お客様と一緒に最適なプログラムを考えます。